Med ett trångbott och något omodernt kontor med fasta skrivbordsplatser i Stockholm önskade Tobii en mer flexibel arbetsplats åt sina medarbetare som bättre stämde överens med de nya krav och behov som uppkommit efter pandemin. Ökad flexibilitet, anpassad för nya arbetssätt och hållbart för framtiden. GoToWork  hjälpte Tobii med deras nystart och gjorde bland annat nulägesanalys och behovsanalys samt levererade arbetsplatsfördelning och inredningskoncept – allt väl anpassat till Tobiis befintliga lokaler.

Tobii ville skapa en mer modern, attraktiv och hållbar arbetsplats i sitt befintliga kontor. I och med en genomförd splittring av bolaget samt en ny börsintroduktion behövdes även en del omflyttningar göras inom kontoret. GoToWorks uppgift var att planera och strukturera arbetsplatsförändringen. Tillsammans med representanter från uppdragsgivare genomförde vi behovsinsamlingar och undersökte framtida behov som ska vara väl fungerande för  en expansion av bolaget. Vi undersökte olika kontorskrav och skapade en plan för arbetsplatsplaneringen. Behoven och kraven var många och varierande – skulle vi göra plats för delade arbetsplatser eller behövdes även egna platser? Med den insamlade informationen skapades ett lokalprogram, där resultaten anpassas till den befintliga lokalen. Arkitekter mallade in dispositionen och inredning med hjälp av det inredningskoncept (färg, form och möblering) som GoToWork tagit fram. Med den framställda planen verkställde och fullbordade sedan Tobii själva förändringen.

” Vår arbetsplats ska vara modern, hållbar och vara anpassad för eventuell expansion.”